会員の皆さまへ
【日本看護協会】「2024年度 看護職員の賃金に関する実態調査」のご協力のお願い
日本看護協会より、標記について周知依頼がありましたのでお知らせいたします。
詳細は下記をご覧ください。
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日頃より本会事業の推進にご協力を賜り、厚くお礼申し上げます。
日本看護協会は2025年1月14日(火)より、下記の通り「2024年度 看護職員の賃金に関する実態調査」を実施
いたします。
■「2024年度 看護職員の賃金に関する実態調査」
目的:看護職員の評価・処遇の現状を把握するとともに、看護職員の確保・定着に必要な賃金・処遇、および
キャリアアップに伴う処遇改善を推進していくための課題を明確化する
対象:
(1)施設・事業所調査
① 病院調査:全ての病院の看護部長
② 訪問看護ステーション調査:無作為抽出した4,000事業所の管理者
(2)個人調査:本会会員から層別に無作為抽出した15,000人の看護職員
調査期間:2025年1月14日(火)~2月12日(水)
調査方法:インターネット上におけるWeb調査
https://www.nurse.or.jp/nursing/shuroanzen/chingin/improvement/chingin_survey2024.html
(調査期間となりましたら、調査専用サイトへのログインが可能となります)
すべての病院の看護部長の皆さま、および無作為抽出により対象となった訪問看護ステーションや本会会員の皆
さまには、web調査開始前までに依頼文書等を郵送いたします。
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